员工常翘班！老板没生气「还汇22万给她」　旁人知真相后心服口服

新员工来上班一周，工作态度认真但是时常翘班早退，你是老板的话会怎么处理呢？中国一位名叫王茜的女子来自四川省，她到山东省济南市找了份超市的工作。王茜上班表现好，但是出勤率很差，动不动就早退翘班，甚至请假一周没来。超市老板李玉合发现后，竟然没有责怪王茜，甚至发给她高达5万人民币 (约新台币22万元) 的月薪，这到底是怎么回事？

超市老板李玉合，翻摄自微博，下同。

根据中媒《闪电新闻》、《济南时报》报导，王茜入职不久就提出自己需要提早下班，李老板刚开始不太能接受，但王茜一脸有苦难言，感觉她并不是想偷懒。同事间稍微熟悉后，大家才知道原来王茜家里有个罹癌的4岁儿子。王茜从四川来到济南就是为了让儿子就医治疗，她一边上班一边照顾儿子，所以需要一份工时相对弹性的职业贴补开支。

儿子罹患号称「儿童癌症之王」的神经母细胞瘤，治疗费已经超过10万人民币 (约新台币45万元) ，王茜提到高额医药费不禁哽咽。幸好王茜遇到一位好老板，李老板知情后和家人商量，老板一家都愿意对员工伸出援手，除了原本的薪水，李老板还陆续把部分超市日营业额汇给王茜，希望这5万块能协助她度过难关。

李老板表示：「真正有事她可以不来，也可以上半天班，说句实话就是抬抬手的事 (举手之劳) 、帮帮忙。」另外，为了不让王茜在医院和超市之间来回奔波，李老板还拿了蔬果纸巾等商品送给王茜，让她在医院附近摆摊，赚到的钱就能贴补生活费。

医院附近的热心店家知道后，也会过来帮王茜顾摊位，或是关心她、送她好吃的东西，甚至王茜的房东看到消息后，也包红包给她的孩子。王茜非常感谢身边所有人的温暖帮助，她感动落泪：「真的是很感谢山东人，还有济南，大家帮助了我特别多，也是因为有了大家的帮助，才能支撑我带着孩子一直走到现在，我也相信孩子能战胜病魔，早早好起来。」大家有没有在困难时，收到老板同事等身边温暖帮助的经验呢？