面试时告知怀孕 女员工被迫「自动离职」!主管变脸:谁会请孕妇

多年来,社会努力提倡职场男女平等,但实际状况又是如何?一位怀孕女网友在脸书「新竹爆料公社」贴出和主管的对话纪录。她向主管表示,「面试时就有告知我怀孕。」不料主管却直接爆出口:「妳没说妳怀孕,谁他X的会录取孕妇,妳在耍我吗?好聚好散别耍手段,妳那点心思

June 27, 2022
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採訪報導
綜合報導
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特稿

多年来,社会努力提倡职场男女平等,但实际状况又是如何?一位怀孕女网友在脸书「新竹爆料公社」贴出和主管的对话纪录。她向主管表示,「面试时就有告知我怀孕。」不料主管却直接爆出口:「妳没说妳怀孕,谁他X的会录取孕妇,妳在耍我吗?好聚好散别耍手段,妳那点心思就不要丢人现眼了。不准再进公司,太恶劣了!」

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原PO强调,当初面试回函时就有告知怀孕一事,也附上在人力银行的应征纪录:「目前怀孕,请问是否仍有面试机会?」没想到事后却被主管呛「心思不正!」、「谁敢用妳这种人?」让她不满写下:「没水准的主管,工作可以再找,请不要侮辱女性特别是孕妇,大家都是妈妈生的!」

 
网友纷纷怒留言:「吿死他」、「检举他」、「好没品的主任!」也有人说:「直接告他们让他们付钱付到妳生完,然后你在请育婴假。爽。主任很了不起?还骂脏话嘞!」

 

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后来怀孕女网友向劳工处申诉,并更新了后续,「一个小姐转达说资方说是误会,请我回公司上班,愿意回聘我,我拒绝了。公司已经叫我不用进去,彼此搞的那么难看了,我怎么回去?」其实根据劳基法,面试时并不能问私人问题,像是性取向、怀孕等。

參考資料:新竹爆料公社
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