17年老員工「英勇抓小偷」卻被公司解僱 管裡層:幹嘛不叫警察?

英勇抓小偷卻被公司解僱?在遇上危險的時候到底該怎麼應付才是正確的呢?外國一位超商員工便遇到這樣的難題,甚至因為想不開而了結了自己的人生,他的女兒憤怒表示「他為這間超市奉獻了17年的光陰,然而在他最需要鼓勵和支持的時候,公司管理階層卻用這樣的方法『獎勵』

August 19, 2019
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綜合報導
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特稿

英勇抓小偷卻被公司解僱?在遇上危險的時候到底該怎麼應付才是正確的呢?外國一位超商員工便遇到這樣的難題,甚至因為想不開而了結了自己的人生,他的女兒憤怒表示「他為這間超市奉獻了17年的光陰,然而在他最需要鼓勵和支持的時候,公司管理階層卻用這樣的方法『獎勵』令人失望至極!」。

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將時間倒回去年5月,這位名叫Shaun(肖恩)的超商員工在店裡發現一名有持槍的小偷,肖恩發現的當下,不顧自己的安危阻止對方的行為,並且將他送入警局,在場的所有顧客全都毫髮無傷,如此值得嘉獎的行爲,卻被該超商的管理階層以「遇到危險應該要先報警,否則處理不當會危及到顧客」的理由予以解僱!

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被開除之後的肖恩一直不理解自己到底有哪裡做錯,甚至對超市提出上訴也被駁回!藉此,肖恩的人生瞬間跌入谷底,其身心靈都陷入了憂鬱的狀態,一直想不開的他就這樣放棄人生,結束自己的生命,為此他女兒憤怒地表示「他為這間超市奉獻了17年的光陰,然而在他最需要鼓勵和支持的時候,公司管理城卻用這樣的方法『獎勵』令人失望至極!」。

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